7月22日下午，公司2022年首次就業(yè)新員工入職歡迎會在電建國際大廈多功能會議室舉行。公司黨委書記、董事長季曉勇出席會議并講授入職第一課。公司黨委副書記、工會主席趙家旺，公司紀(jì)委書記周德榮，公司首席人力資源總監(jiān)彭定武，以及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和區(qū)域總部代表參加歡迎會。

季曉勇首先代表公司歡迎新員工們的加入并向大家講授了入職第一課。他回顧了電建集團(tuán)和公司的發(fā)展歷程，重點介紹了公司海外業(yè)務(wù)布局、組織架構(gòu)以及所取得的輝煌成就，并詳細(xì)分析了中國對外承包工程行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，鼓勵新員工迎難而上、敢闖敢拼，為破解行業(yè)發(fā)展難題和公司的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)青春智慧和青春力量。他向新員工提出了三點殷切期望：一是志存高遠(yuǎn)，做大格局、大情懷的新時代電建國際青年，將個人理想融入到時代洪流、公司事業(yè)中去，做好職業(yè)規(guī)劃，盡快完成“四個轉(zhuǎn)變”，投身到公司改革發(fā)展的各項工作中。二是腳踏實地，做有擔(dān)當(dāng)、敢作為的新時代電建國際青年，在艱苦環(huán)境中練就挑重?fù)?dān)、扛大梁的過硬本領(lǐng)。尤其強(qiáng)調(diào)要堅持終身學(xué)習(xí)，重視駐外項目實習(xí)鍛煉和勇于擔(dān)當(dāng)作為。三是廉潔自律，做守小節(jié)、明大德的新時代電建國際青年, 在人生路上知感恩、懂珍惜、守底線、揚正氣。

在互動交流環(huán)節(jié)中，季曉勇就新員工提出的國際水利工程、新能源項目建設(shè)、職業(yè)發(fā)展等問題進(jìn)行了交流分享。季曉勇勉勵新員工用青春為公司的改革發(fā)展接力奮斗，將集團(tuán)國際的宏圖偉業(yè)變?yōu)楝F(xiàn)實，通過自己的努力實現(xiàn)自身價值，用奮斗抒寫無悔青春。

歡迎會上，公司20名新員工作了簡要的自我介紹，員工代表分享了入職公司以來的感受，圍繞“創(chuàng)新、責(zé)任、自信”等主題詞闡述了新員工共同的心聲，表達(dá)了投身國際工程高質(zhì)量發(fā)展的愿望，希望能為共建“一帶一路”、構(gòu)建人類命運共同體奏響青春之樂章。